根据《奇迹单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《关于印发〈安徽省奇迹单位公开招聘职员暂行办法〉的关照》（皖人社发〔2010〕78号）和《关于贯彻落实应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生事情有关事变的关照》（皖人社秘〔2020〕73号）等规定，为踏实推动我县学前教诲优质康健发展,2020年涡阳县公立幼儿园面向亳州市公开招聘西席，现公告如下：
一、招聘原则
面向全市、公开招聘，规范组织、竞争择优。
二、招聘操持
经核准，2020年涡阳县公立幼儿园操持公开招聘新任西席42名。招聘操持（岗位）等信息见附件：《涡阳县2020年公立幼儿园公开招聘西席岗位一览表》。
三、招聘条件
（一）具有中华公民共和国国籍。
（二）遵守宪法和法律。
（三）具有良好的品行。
（四）幼教、学前教诲专业须具备中专及以上学历，非幼教、学前教诲专业的须具备专科及以上学历。
（五）具备幼儿园西席资格。
根据国家干系文件精神，履行“先上岗、再考证”阶段性方法，凡符合西席资格考试报名条件和西席资格认定关于思想政治本色、普通话水平、身体条件等哀求的“高校毕业生”和我省已经通过西席资格考试笔试和口试的考生（需供应《中小学西席资格考试合格证明》）可以报名参加公立幼儿园西席公开招聘，但应该在试用期内取得相应西席资格，试用期满未取得相应西席资格的，应该依法解除聘任条约。
以上所指“高校毕业生”，包括以下5类职员：
1.纳入国家统招操持、被普通高校录取、持有省级教诲主管部门颁发的普通高校毕业生就业报到证的2020年高校毕业生。
2.国家统一招生的2018年、2019年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实事情单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业辅导做事中央）、各级人才互换做事机构和各级公共就业做事机构的毕业生。
3.参加“做事基层项目”前无事情经历，做事期满且考察合格后2年内未落实事情单位的职员。
4.普通高校在校生或毕业当年从军，退役后（含复学毕业）2年内未落实事情单位的退役士兵。
5.2020年取得国（境）外学位并完成教诲部门学历认证的留学返国职员；以及2018年、2019年取得国（境）外学位并完成教诲部门学历认证且未落实事情单位的留学返国职员。
（六）适应岗位哀求的身体条件。
（七）具有亳州市本地户籍。
（八）年事在30周岁以下，即1989年7月11日（含）往后出生。
（九）岗位所需的其他条件。
有下列环境之一的职员，不得报考：
(一)不符合岗位招聘条件的职员;
(二)在读的整日制普通高校非应届毕业生;
(三)现役军人;
(四)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违游记动且在停考期内的职员;
(五)曾因犯罪受过刑事惩罚的职员和曾被开除公职的职员、受到党纪政纪处罚期限未满或者正在接管纪律审查的职员、处于刑事惩罚期间或者正在接管法律调查尚未做出结论的职员;
(六)按照国家、省有关规定，尚在最低做事年限内的机关、奇迹单位正式在编事情职员;
(七)法律规定不得参加报考或聘任为奇迹单位事情职员的其他环境职员。
四、招聘程序
招聘事情按照发布公告、报名、笔试、现场资格复审、口试、稽核和体检、公示、聘任等程序进行。
发布公告公告及招聘操持（岗位）等信息在涡阳县公民政府政务公开网（http://gyxxgk.bozhou.gov.cn/县教诲局/教诲信息/学前教诲）及干系媒体上统一发布。招聘过程中各环节信息在涡阳县公民政府政务公开网发布。
报名采取网络报名办法，报名网站为涡阳县考试中央做事平台（http://gy.pzhl.net/index.php）。报名韶光为2020年7月11日8:30至7月15日16:00，过时不再补报。
报考职员报名前，应通过“皖事通”APP实名申领“安康码”。报考职员须签署“诚信承诺书”，填写《2020年涡阳县公立幼儿园公开招聘职员报名资格审查表》。报考职员填写的信息必须与本人实际情形、报考条件和所报考的岗位哀求相同等。凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试、聘任等资格。
每位报考职员限报一个岗位，并利用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。
报考职员报名后可登录涡阳县考试中央做事平台查询是否通过资格审查。通过审查的，不得改报其他岗位；尚未审查或未通过审查的，在7月16日16:00前可以改报其他岗位。
通过资格审查的报考职员于7月16日23:00前登录涡阳县考试中央做事平台缴纳笔试用度和报名确认（过时未缴费的视为自行放弃）。
根据安徽省物价局、安徽省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定，按每人每科45元标准收取考试用度，两科共计90元。专业测试用度按每人80元收取。
报考人数与岗位招聘数的比例应不低于2:1。不敷开考规定比例的，取消或相应减少该岗位招考操持数。取消招聘岗位的报考职员，可于7月18日8:30-12:00改报其他岗位，过时不再受理。
考生完成网上缴费后，于2020年7月24日至7月25日从涡阳县考试中央做事平台自行下载打印准考证。
按照疫情防控有关哀求，不适宜参加考试的考生，不予参加考试。
（三）笔试
笔试事情由县人社局会同教诲局组织履行。
1、考试韶光：2020年7月26日上午9:00-11:30。
2、考试地点：见准考证。
3、笔试科目：《教诲综合知识》、《专业知识》。
《教诲综合知识》紧张内容：教诲学、生理学、教诲法规、新课程理论和西席道德教化；
《专业知识》紧张内容：招聘岗位相应的专业知识。
上述考试科目满分均为120分。笔试合成成绩按《教诲综合知识》、《专业知识》3：7的比例合成，从高分到低分排序。
加两全分：“做事基层项目”职员报考的按规定实行加分政策。符合加分政策的报考职员于7月27日携带干系证书到涡阳县教诲局人事股（联系电话：0558-7223817）报告加分事宜。大学生“村落官”应供应由省级组织部门出具的大学生村落官做事证书原件和复印件；“特岗西席”应供应由省级教诲主管部门出具的屯子责任教诲阶段学校西席特设岗位操持西席做事证书原件和复印件；“三支一扶”职员应供应由全国“三支一扶”事情折衷管理办公室监制、省级“三支一扶”事情折衷管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”做事证书原件和复印件；大学生做事西部志愿者应供应由共青团中心统一制作的做事证和大学生志愿做事西部操持鉴定表原件和复印件(做事期须满2年及以上)。对经审核符合加分条件的职员，向社会公示5天，公示无异议的，按规定程序将笔试合成成绩增加2分。
笔试成绩于2020年8月4日前在涡阳县公民政府政务公开网公布。
为确保新招聘职员基本本色，设定合成笔试成绩最低分数线为60分（含政策性加分），达不到最低分数线的，或考生有一科无成绩的，取消进入下一环节资格。
（四）现场资格复审
现场资格复审事情由县人社局会同教诲局组织履行。
依据笔试合成成绩，按招聘操持数1:2的比例，对考生进行资格复审，从高分到低分确定口试工具。末了一名如有数位考生笔试合成成绩相同的，一并确定为口试工具。
资格复审工具须在规定的韶光内到指定地点接管现场资格复审，同时供应招聘公告中规定的报考资格条件哀求的干系证书（证件）原件等材料进行审验。凡与报考资格条件哀求不符或不能按规定供应证件材料的，取消其参加口试资格。由此涌现的人选缺额，依成绩从高分到低分，依次等额递补。同一岗位递补不超过两次。
资格复审时，报考职员应供应以下证件、材料：本人有效居民身份证原件、学历（学位）证书、招聘岗位规定哀求的干系证书、证明等原件和报名资格审查表等材料。个中：
（1）整日制2020年应届毕业生，须供应省级教诲主管部门颁发的普通高校毕业生就业报到证；未取得毕业证书的，还须供应本人学生证原件、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业同等的书面承诺等材料。
（2）已修完传授教化操持规定全部课程、各科成绩合格、2020年毕业但尚未取得毕业证书的非整日制学历教诲的，须供应学校或省、市卖力自学考试、成人教诲等事情的教诲主管部门出具的该学历层次、毕业韶光以及“2020年毕业，已修完传授教化操持规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发”的书面证明、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业同等的书面承诺等材料。
（3）国家规定的择业期内未落实事情单位以“高校毕业生”身份报考的，须供应其档案等干系材料所在单位证明，“做事基层项目”职员还须供应做事基层的证书，退役大学生士兵还须供应从军关照书（或从军批准存根复印件）、退役证明材料，以及本人关于在择业期内未落实事情单位的书面承诺等材料。
（4）机关、奇迹单位在编正式事情职员须按干部人事管理权限供应单位和主管部门赞许报考的证明。
（5）已经通过西席资格考试笔试和口试的考生，需供应《中小学西席资格考试合格证明》（查询网址：http://ntce.neea.edu.cn/）。
经资格复审合格被确定为口试工具的职员名单，在涡阳县公民政府政务公开网公布。被确定为口试工具的职员在规定韶光内按规定办理缴费手续，领取口试关照书。考生未按时办理口试手续的，视为自动放弃。
（五）口试
口试事情由县人社局会同教诲局组织履行。
口试分值为100分。口试成绩现场公布。
口试方法、韶光、地点另行关照。
口试成绩设定最低分数线为60分，达不到最低分数线的，取消进入下一环节资格。
报考职员考试总成绩按笔试合成成绩与口试成绩合成确定。笔试合成成绩占总成绩的60%,口试成绩占总成绩的40%。打算公式为：考试总成绩=笔试合成成绩÷1.2×0.6+口试成绩×0.4。在统计过程中均保留小数点后两位，四舍五入。
根据招聘操持数和应聘职员考试总成绩,从高分到低分,按1:1的比例确定参加稽核和体检职员。考试总成绩并列的，按笔试合成成绩高低顺序排序；笔试合成成绩相同的,按专业知识成绩高低顺序排序；专业知识成绩仍相同的，一并确定为拟参加稽核体检工具，由用人单位主管部门以稽核结果研究确定拟聘任人选。
（六）稽核和体检
稽核和体检事情由县人社局会同教诲局组织履行。
体检须在二级甲等以上综合性医院进行，体检标准参照《关于修订<安徽省西席资格申请职员体检标准及办法>的关照》(教秘人〔2004〕56号)、《关于进一步做好西席资格认定体检事情的关照》(皖西席〔2011〕1号)实行。体检事情结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性见地，并加盖单位体检专用公章。
体检合格的，方可进入稽核环节。
稽核事情根据拟聘任岗位的哀求，采纳多种形式，全面理解稽核工具的政治思想、道德品质、遵纪遵法、业务能力、事情实绩（学业成绩）以及是否须要回避等方面的情形。
根据《关于加快推进失落信被实行人信用监督、警示和惩戒机制培植的履行见地》（皖办发〔2017〕24号）等文件精神，稽核结束时稽核工具仍属于失落信被实行人的，稽核环节不予合格（查询平台：中国实行信息公开网失落信被实行人查询专栏（http://zxgk.court.gov.cn）。
因稽核和体检人选涌现缺额的，在同岗位报考职员中，按考试总成绩从高分到低分一次性依次等额递补。拟聘任职员名单公示结束，不再递补。
（七）公示
体检、稽核合格职员名单在涡阳县公民政府政务公开网公示7天。经公示无异议或公示结果不影响聘任的，按规定程序办理选岗等干系手续。对违反公开招聘规定或未能在2020年9月30日前供应招聘岗位所哀求相应层次的学历、学位等证书的，取消聘任资格。
（八）聘任及报酬
本次招聘的幼儿园西席纳入体例管理，根据《奇迹单位人事管理条例》(国务院令第652号)、省政府办公厅《转发省人事厅关于在全省奇迹单位试行职员聘任制度见地的关照》(皖政办〔2006〕13号)等规定，招聘单位须与聘任职员签订奇迹单位聘任条约，确立人事关系。聘任职员报酬按有关规定实行。奇迹单位新进职员按规定实施试用期制度，试用期包括在聘任条约期限内。试用期满合格的，予以正式聘任;不合格的，取消聘任。
根据人社部等七部门《关于应对新冠肺炎疫情影响履行部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性方法的关照》(人社部发〔2020〕24号)哀求，用人单位与先上岗的高校毕业生签订聘任条约时，应该按规定约定1年试用期；先上岗的高校毕业生在试用期内未取得相应西席资格的，应该依法解除聘任条约。
本公告由涡阳县公立幼儿园公开招聘西席事情领导小组卖力阐明。
政策咨询电话：0558-7223817（涡阳县教诲局）
考务咨询电话：0558-7217535（涡阳县人社局）
监督举报电话：0558-7211160（县纪委监委派驻教诲局纪检组）
上述咨询做事和监督举报电话于正常办公韶光利用。
附件：《涡阳县2020年公立幼儿园公开招聘西席岗位一览表》
涡阳县公立幼儿园公开招聘西席事情领导小组
2020年7月4日
2020年涡阳县科技学校公开招聘西席公告
根据中共安徽省委组织部、安徽省人力资源社会保障厅《关于印发〈安徽省奇迹单位公开招聘职员暂行办法〉的关照》(皖人社发〔2010〕78号)和中共安徽省委组织部、安徽省人力资源社会保障厅《关于贯彻落实应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生事情有关事变的关照》(皖人社秘〔2020〕73号)规定和哀求，经研究，2020年涡阳县科技学校面向社会公开招聘西席30名，现公告如下：
一、招聘原则
（一）面向社会、公开招聘。
（二）考试稽核、择优聘任。
（三）统一组织、分工卖力。
二、招聘操持
经核准，2020年涡阳县科技学校操持公开招聘西席30名，招聘操持(岗位)及招聘各环节信息在涡阳县公民政府政务公开网（http://gyxxgk.bozhou.gov.cn/县教诲局/教诲信息/职业教诲）发布。
三、招聘条件
招聘工具为国家承认学历的应、历届大学本科及以上毕业生，以及符合招聘岗位条件的职员，且必须符合以下条件：
（一）具有中华公民共和国国籍。
（二）遵守宪法和法律。
（三）具有良好的品行。
(四)具有中等职业学校西席资格，或中等职业学校演习辅导西席资格，或具备高等中学西席资格。
根据国家干系文件精神，履行“先上岗、再考证”阶段性方法，凡符合西席资格考试报名条件和西席资格认定关于思想政治本色、普通话水平、身体条件等哀求的“高校毕业生”和我省已经通过西席资格考试笔试和口试的考生（需供应《中小学西席资格考试合格证明》）可以报名参加新任西席公开招聘，但应该在试用期内取得相应西席资格，试用期满未取得相应西席资格的，应该依法解除聘任条约。
此处所指“高校毕业生”，包括以下5类职员：
1.纳入国家统招操持、被普通高校录取、持有省级教诲主管部门颁发的普通高校毕业生就业报到证的2020年高校毕业生。
2.国家统一招生的2018年、2019年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实事情单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业辅导做事中央）、各级人才互换做事机构和各级公共就业做事机构的毕业生。
3.参加“做事基层项目”前无事情经历，做事期满且考察合格后2年内未落实事情单位的职员。
4.普通高校在校生或毕业当年从军，退役后（含复学毕业）2年内未落实事情单位的退役士兵。
5.2020年取得国（境）外学位并完成教诲部门学历认证的留学返国职员；以及2018年、2019年取得国（境）外学位并完成教诲部门学历认证且未落实事情单位的留学返国职员。
(五)适应岗位哀求的身体条件。
(六)年事在30周岁以下，即1989年7月11日（含）往后出生，研究生可适当放宽至35周岁，即1984年7月11日（含）往后出生。
有下列环境之一的职员，不得报考：
(一)不符合岗位招聘条件的职员;
(二)在读的整日制普通高校非应届毕业生;
(三)现役军人;
(四)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违游记动且在停考期内的职员;
(五)曾因犯罪受过刑事惩罚的职员和曾被开除公职的职员、受到党纪政纪处罚期限未满或者正在接管纪律审查的职员、处于刑事惩罚期间或者正在接管法律调查尚未做出结论的职员;
(六)按照国家、省有关规定，尚在最低做事年限内的机关、奇迹单位正式在编事情职员;
(七)法律规定不得参加报考或聘任为奇迹单位事情职员的其他环境职员。
四、招聘程序
(一)报名韶光
报名韶光为2020年7月11日8:30至7月15日16:00，过时不再补报。
(二)网上报名
采取网络报名办法，报名网站为涡阳县考试中央做事平台（http://gy.pzhl.net/index.php）。
报考职员报名前，应通过“皖事通”APP实名申领“安康码”。报考职员登录涡阳县考试中央做事平台进行报名，签署“诚信承诺书”，填写《2020年涡阳县科技学校公开招聘西席报名资格审查表》。报考职员填写的信息必须与本人实际情形、报考条件和所报考的岗位哀求相同等。凡弄虚作假通过资格审查,其实际情形与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘任等资格。
每位报考职员限报一个岗位，并须利用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。
(三)报名确认
报考职员报名完成后，可登录涡阳县考试中央做事平台查询是否通过资格审查。通过审查的，不得改报其他岗位;尚未审查或未通过审查的，在7月16日16：00前可以改报其他岗位。
通过资格审查的报考职员，应于7月16日23：00前登录涡阳县考试中央做事平台按规定缴纳笔试考试用度(过时未缴费的视为自行放弃)。
根据安徽省物价局、安徽省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定，按每人每科45元标准收取考试用度，两科共计90元。专业测试用度按每人80元收取。
享受国家最低生活保障金的城镇家庭和屯子特困家庭的报考职员，可以享受减免笔试考试用度的政策。此类职员报名后，先实施网上确认和网上缴费。7月24日将报名资格审查表和所需证明材料交教诲局人事股。涡阳县教诲局据此办理笔试减免用度手续。享受国家最低生活保障金的城镇家庭职员，应供应低担保;屯子特困家庭职员，应供应特困家庭基本情形档案卡。上述职员还要同时供应能够证明其与家庭所属关系的干系证明材料(如户口簿等)。
报考人数与岗位招聘操持数的比例达不到2:1的，取消或相应核减该岗位招聘操持数。被取消招聘岗位的报考职员，可于7月18日8:30-12:00改报其他符合条件的岗位。
考生完成网上缴费后，可于7月24日至25日从涡阳县考试中央做事平台自行下载并打印《准考证》。
按照疫情防控有关哀求，不适宜参加考试（笔试、口试）的考生，不予参加考试。
（四）笔试
1.笔试科目和内容
笔试科目：《教诲综合知识》、《专业知识》。
《教诲综合知识》紧张内容：教诲学、生理学、教诲法规、新课程理论和西席道德教化；
《专业知识》紧张内容：招聘岗位相应的专业知识。
上述考试科目满分均为120分。笔试合成成绩按《教诲综合知识》和《专业知识》3:7的比例合成，从高分到低分排序。
2.加两全分
“做事基层项目”职员报考的，按规定实行加分政策。符合加分政策的报考职员于7月24日携带干系证书到涡阳县教诲局人事股(联系电话：0558-7223817)报告加分事宜。大学生“村落官”应供应由省级组织部门出具的大学生村落官做事证书原件和复印件；“特岗西席”职员应供应由省级教诲主管部门出具的屯子责任教诲阶段学校西席特设岗位操持西席做事证书原件和复印件；“三支一扶”职员应供应由全国“三支一扶”事情折衷管理办公室监制、省级“三支一扶”事情折衷管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”做事证书原件和复印件；大学生做事西部志愿者应供应由共青团中心统一制作的做事证和大学生志愿做事西部操持鉴定表原件和复印件(做事期须满2年及以上)。对经审核符合加分条件的职员，通过涡阳县公民政府政务公开网向社会公示5天，公示无异议的，按规定程序将笔试合成成绩增加2分。
3.笔试韶光和地点
考试韶光：2020年7月26日上午9：00－11：30。
笔试地点：详见笔试准考证。考试时须凭本人《笔试准考证》和有效身份证件原件进入考场。
4.笔试成绩公布
8月4日前在涡阳县公民政府政务公开网发布笔试成绩。为确保新招聘职员基本本色，设定合成笔试成绩最低分数线为60分（含政策性加分），达不到最低分数线的，或考生有一科无成绩的，取消进入下一环节资格。
五、现场资格复审
现场资格复审事情由县人社局会同教诲局组织履行。
依据笔试合成成绩，按招聘操持数1:2的比例，对考生进行资格复审，从高分到低分确定口试工具。末了一名如有数名考生笔试合成成绩相同的，一并确定为口试工具。
资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件和报考职员网上报名时供应的照片与信息，对照《考场座次表》上的考生照片与信息进行。凡与报考资格条件哀求不符或不能按规定供应证件材料的，取消其参加口试资格。由此涌现的人选缺额，依笔试合成成绩从高分到低分，依次等额递补。同一岗位递补不超过两次。
资格复审时，报考职员应供应以下证件、材料：报考职员应供应本人有效居民身份证原件、学历(学位)证书、招聘岗位规定哀求的干系证书、证明等原件和报名资格审查表等材料。个中：
（1）整日制2020年应届毕业生，须供应省级教诲主管部门颁发的普通高校毕业生就业报到证；未取得毕业证书的，还须供应本人学生证原件、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业同等的书面承诺等材料。
（2）已修完传授教化操持规定全部课程、各科成绩合格、2020年毕业但尚未取得毕业证书的非整日制学历教诲的，须供应学校或省、市卖力自学考试、成人教诲等事情的教诲主管部门出具的该学历层次、毕业韶光以及“2020年毕业，已修完传授教化操持规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发”的书面证明、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业同等的书面承诺等材料。
（3）国家规定的择业期内未落实事情单位以“高校毕业生”身份报考的，须供应其档案等干系材料所在单位证明，“做事基层项目”职员还须供应做事基层的证书，退役大学生士兵还须供应从军关照书（或从军批准存根复印件）、退役证明材料，以及本人关于在择业期内未落实事情单位的书面承诺等材料。
（4）机关、奇迹单位在编正式事情职员须按干部人事管理权限供应单位和主管部门赞许报考的证明。
（5）已经通过西席资格考试笔试和口试的考生，需供应《中小学西席资格考试合格证明》（查询网址：http://ntce.neea.edu.cn/）。
经资格复审合格被确定为口试工具的职员名单，在涡阳县公民政府政务公开网公布。被确定为口试工具的职员在规定韶光内按规定办理缴费手续，领取口试关照书。考生未按时办理口试手续的，视为自动放弃。
六、口试
口试事情由县人社局会同教诲局组织履行，采取构造化口试办法，满分为100分。口试韶光、地点见面试关照书。
口试成绩设定最低分数线为60分，达不到最低分数线的，取消进入下一环节资格。
口试结束后，根据报考职员的总成绩（总成绩=笔试合成成绩÷1.2×60%+口试成绩×40%，在统计过程中均保留小数点后两位，四舍五入）。
根据招聘操持数和应聘职员考试总成绩,从高分到低分,按1:1的比例确定参加稽核和体检职员。考试总成绩并列的，按笔试合成成绩高低顺序排序；笔试合成成绩相同的,按专业知识成绩高低顺序排序；专业知识成绩仍相同的，一并确定为拟参加稽核体检工具，由用人单位主管部门以稽核结果研究确定拟聘任人选。
七、体检和稽核
体检和稽核事情由县人社局和教诲局共同按规定哀求统一组织。
体检在二级甲等以上综合性医院进行，体检标准参照《关于修订<安徽省西席资格申请职员体检标准及办法>的关照》(教秘人〔2004〕56号)、《关于进一步做好西席资格认定体检事情的关照》(皖西席〔2011〕1号)实行。体检事情结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性见地，并加盖单位体检专用公章。体检合格的，方可进入稽核环节。
稽核事情根据拟聘任岗位的哀求，采纳多种形式，全面理解稽核工具的政治思想、道德品质、能力本色、遵纪遵法、廉明自律、岗位匹配、事情实绩(学业成绩)等方面的情形以及学习事情和报考期间的表现，同时要核实稽核工具是否符合规定的报考资格条件，供应的报考信息和干系材料是否真实、准确，是否具有报考回避的环境等方面的情形，并形成客不雅观、详确的组织稽核材料。
根据《关于加快推进失落信被实行人信用监督、警示和惩戒机制培植的履行见地》(皖办发〔2017〕24号)等文件精神，稽核结束时稽核工具仍属于失落信被实行人的，稽核环节不予合格。
因稽核和体检人选涌现缺额的，在同岗位报考职员中，按考试总成绩从高分到低分一次性依次等额递补。拟聘任职员名单公示结束，不再递补。
八、公示与聘任
对体检稽核合格职员，在涡阳县公民政府政务公开网公示，韶光为7天。
公示期满，对没有异议或者反响问题不影响聘任的拟聘职员，按照规定程序将有关材料报人社部门核准，办理报批干系手续。对违反公开招聘规定或未能在规定韶光供应招聘岗位所哀求的相应层次的学历、学位等证书的报考职员，取消其聘任资格。
根据《奇迹单位人事管理条例》(国务院令第652号)和省政府办公厅《转发省人事厅关于在全省奇迹单位试行职员聘任制度见地的关照》(皖政办〔2006〕13号)规定，招聘单位须与聘任职员签订奇迹单位聘任条约，确立人事关系。聘任职员报酬按有关规定实行。奇迹单位新进职员按规定实施试用期制度，试用期包括在聘任条约期限内。试用期满合格的，予以正式聘任;不合格的，取消聘任。聘任职员纳入体例管理。
根据人社部等七部门《关于应对新冠肺炎疫情影响履行部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性方法的关照》(人社部发〔2020〕24号)哀求，用人单位与先上岗的高校毕业生签订聘任条约时，应该按规定约定1年试用期；先上岗的高校毕业生在试用期内未取得相应西席资格的，应该依法解除聘任条约。
本公告由涡阳县科技学校公开招聘西席事情领导小组卖力阐明。
政策咨询电话：0558-7258081(涡阳县科技学校)
考务咨询电话：0558-7217535(涡阳县人社局)
监督举报电话：0558-7211160(县纪委监委派驻教诲局纪检组)
上述咨询做事和监督举报电话于正常办公韶光利用。
附件：2020年涡阳县科技学校招聘西席岗位一览表
涡阳县科技学校公开招聘西席事情领导小组
2020年7月4日
涡阳县2020年公开选调县外在编在职西席公告
为进一步加快履行人才强县计策，加强我县西席军队培植，经研究决定，我县2020年连续公开选调县外在编在职精良西席，为保障事情顺利进行，特制订本方案。
一、基本原则
面向县外、公开选调、规范组织、竞争择优。
二、岗位设置
根据本县西席体例及学科需求情形，实施岗位对等调入，即学段与学段对等，屯子与屯子校校、城区与城区学校对等，普通高中学校示范等级对等。
屯子西席得到全国模范西席、精良西席、精良班主任，省模范西席、精良西席（以上五类职员，以下简称省级以上前辈个人），市级教坛新星、骨干西席、学科带头人、特级西席（药都名师）称号，具有高等西席职称或整日制研究生学历，可以报考我县城区学校。
三、调入工具及条件
（一）乐意投身涡阳教诲奇迹的县外在编在职精良西席；
（二）热爱教诲奇迹，具有良好的业务本色和道德品质，身体康健，遵纪遵法，作风端正；
（三）年事在45周岁以下,即1974年7月13日往后出生；
（四）中学西席须具备本科及以上学历；小学西席须具备专科及以上学历；幼儿园西席须具备幼教或学前教诲专业中专及以上学历（非幼教、学前教诲专业的须具备专科及以上学历）；
（五）具有相应的西席资格；
（六）年度考察结果为合格及以上等次；
（七）有下列环境之一的，不予调入：
1.备案审查尚未结案的；
2.受党纪政纪处罚尚未解除的；
3.师德师风考察不合格的；
4.尚在试用期内的；
5.因疾病等成分不能胜任正常教诲传授教化事情的；
6.其他不宜调入的环境。
四、选调事情程序
按照发布公告、报名及资格审查、岗位志愿填报、口试、稽核体检、公示、选岗、调动及聘任等程序进行。
（一）发布公告
选调公告和过程各环节信息通过涡阳县公民政府政务公开网（http://gyxxgk.bozhou.gov.cn/县教诲局/教诲信息/责任教诲/西席管理）向社会发布。
（二）报名及资格审查
采取现场报名办法，报名地点为县教诲局人事股。报名韶光为7月13日至7月17日，过时不予报名。
报考职员报名前，应通过“皖事通”APP实名申领“安康码”。
凡符合调入条件的西席，持《涡阳县2020年公开选调县外在编在职西席申请表》（从涡阳县公民政府政务公开网下载后用A4纸打印,经所在县区教诲局签署见地并加盖公章）、本人有效居民身份证、学历证书、西席资格证及岗位哀求的其他干系材料（原件及复印件），近期免冠正面小2寸彩色照片2张，在规定的韶光内现场报名，并接管资格审查。
（三）岗位志愿填报
报考职员原则上按其原入编的学段学科，报考相对应的学段学科。得到省级以上前辈个人、市级教坛新星、骨干西席、学科带头人、特级西席（药都名师）称号，或具有高等西席职称以及整日制研究生学历的不受此限定。
每位报考职员限报一个岗位，通过资格审查的，不得改报其他岗位。
报考职员填写的信息必须与本人实际情形、报考条件和所报考的岗位哀求相同等，凡弄虚作假者，一经查实，即取消调入、聘任资格。
（四）口试
口试事情由县人社局会同教诲局组织履行。
口试韶光、地点另行关照。
口试采纳无生上课办法进行，内容为所报学段学科现行教材内容（不指定详细版本）。口试分值为100分。口试成绩现场公布。
设定口试最低掌握合格分数线为60分，口试成绩达到60分及以上的报考职员，进入稽核、体检环节。
对报名参加公开选调的得到省级以上前辈个人，市级教坛新星、学科带头人、特级西席（药都名师）称号、具有高等西席职称或整日制研究生学历的报考职员开辟绿色通道，免予口试，直接进入稽核、体检环节，并优先选岗。
（五）稽核体检
稽核、体检事情由县人社局会同教诲局组织履行。
稽核事情根据调入岗位的哀求，采纳多种形式，全面理解稽核工具的政治思想、道德品质、遵纪遵法、业务能力、事情实绩等方面的情形。
体检须在二级甲等以上综合性医院进行，体检标准参照《关于修订<安徽省西席资格申请职员体检标准及办法>的关照》(教秘人〔2004〕56号)、《关于进一步做好西席资格认定体检事情的关照》(皖西席〔2011〕1号)实行。体检事情结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性见地，并加盖单位体检专用公章。
稽核或体检不合格者，不予调入。
（六）公示
稽核体检合格职员名单在涡阳县公民政府政务公开网公示7天。经公示无异议或公示结果不影响聘任的，按规定程序进行选岗。
（七）选岗
拟调入的中小学、幼儿园西席，按照同岗位口试成绩从高分到低分依次选岗，口试成绩并列的，按口试成绩中“传授教化内容”要素成绩高低顺序排序；“传授教化内容”要素成绩仍相同的，按“传授教化方法与技能”要素成绩高低顺序排序；“传授教化方法与技能”要素成绩仍相同的，以抽签确定选岗顺序。
（八）调动及聘任
确定调入的中小学、幼儿园西席，按规定程序、规定韶光办理体例、行政关系及人为关系转移手续。调入学校与调入职员签订聘任条约，确立人事关系。调入职员已取得专业技能任职资格的，由调入学校办理聘任手续。
五、组织保障
（一）加强组织折衷。为确保调入事情的顺利履行，成立涡阳县中小学西席公开选调事情领导小组，明确职责分工，密切协作合营，精心组织履行，确保县外公开选调西席事情顺利履行。
（二）严明事情纪律。加强对公开选调西席事情的监督，增强公开性和透明度，保障报考者和社会各界对公开选调西席事情的知情权、参与权和监督权。纪检监察部门对公开选调西席事情实施全程监督，确保公开选调西席事情公正、公道。
本公告由县人社局和教诲局卖力阐明。
政策咨询电话：0558-7223817（涡阳县教诲局）
考务咨询电话：0558-7217535（涡阳县人社局）
监督举报电话：0558-7211160（县纪委监委派驻教诲局纪检组）
附件：涡阳县2020年公开选调县外在编在职西席申请表（点击阅读原文下载）
涡阳县中小学西席公开选调事情领导小组
2020年7月4日
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