罗伯特里 在20世纪90年代中期，他帮助开拓了多个公司的互动光盘，包括InfoWorld的姐妹出版物“PC World”。特里的事情是创建电子版本的这本杂志，这与每个人都在评论辩论的这个新事物称为互联网。
它没有持续良久。
他说：“CD-ROMs被承诺为这个神奇的光驱，可以办理我们所有的存储问题。” “当时，创作昂贵的玻璃大师是一个神秘的黑人艺术，对付网络/稠浊CD，我们必须用Word内的所有超链接标记所有的超链接，然后将文件发送到西雅图的一家公司，以解析它们来浏览浏览器“。
然后，网络作为出版媒体脱颖而出，立即将交互式光盘转换成闪亮的塑胶杯垫。特里从电子出版转向电子商务，然后从生物信息学，为广泛的客户设计用户界面。现在他是CTO和Smart Catch的创始人，它帮助商业渔业智能地管理终极在其拖网中的鱼。
信息技能行业已经涌现了许多这样的浪潮，由于技能的快速转变，“下一件大事”原来比任何人都想要的更小和更短。那时候，互联网是大的改变游戏规则。本日，自动化，人工智能和_____作为一项做事正在导致一些事情消逝，其他事情彻底改变形式。
这里有一些技能事情，乃至是本日最热门的一些，比如开拓职员和数据科学家，有一天可能会创造自己在数字废物堆上，以及如何避免这个去世胡同。
去世亡措辞
过去专门从事分外技能学科的就业险些得到担保。现在是非志愿退休的门票。
LiquidVPN首席实行官兼首席实行官David Cox说：“当我第一次从IT行业开始，我做了大量的Windows做事器事情。”匿名虚拟专网做事LiquidVPN的联合创始人David Cox说。“Azure和Linux收购的兴起使大多数Windows管理员失落去事情。我的许多老同事不得不重新演习Linux或完备进入别的地方。“
IT行业协会CompTIA产品开拓高等总监James Stanger表示：一项事情与特定措辞，操作系统或产品的关系越紧密，越有可能终极变得过期。
“我看到的IT事情受到威胁是重复的，而只关注于一种操作系统或供应商系统的IT部门，”他说。“本日不是关于供应商或操作系统; 它是关于信息所在的位置，以及您在存储，操作和保护该信息方面有多有用。现在关于连接多个别系。
一位实行教练，作者兼职业领袖咨询公司Lionsology的总裁伊丽莎白·狮子会（Cobol）的范例例子是Cobol。由于传统的大型机系统在大型金融机构中仍旧运行，因此具有这些技能的老龄化潮流将仍旧须要高额的美元。但是，机会比以前少得多，而且不会有太多的韶光。
她说：“任何在电脑操作职员中事情的人 - 在大型机上事情或处理磁带存储的人都会离开，”Cobol的程序员是和他们一样的，很难找到，当你须要一个，你真的须要一个，但他们已经由时了。
狮子会说，同样适用于C和C ++断奶的编码职员。
“全体天下已经到了Java或者.Net。您仍旧在金融公司找到C ++编码器，由于他们的系统是建立在它的根本上的，但它们正在消逝。
同样，Smalltalk，Flex和Pascal都是一次常用的措辞，事情现场梯子首席技能官Geoffrey Bourne表示。
他补充说：“但是他们很快就从受欢迎的程度转变为仅用于掩护旧系统。” “工程师和程序员须要不断学习新的措辞，否则他们会创造掩护系统而不是创造新的产品。”
在线程序员社区Stack Overflow的数据科学家Julia Silge表示，看看技能专家在网站的问答上所说的话，特殊是在他们这样做的时候，这是一个很好的方法来办理热门的新措辞和技能。
几年前，当Silge把稳到，Ruby on Rails 在周末比周末更频繁地涌如今问答标签中，她意识到它已经从编程职员在空隙韶光里转变为部分日常事情。
本日，她说，对PHP，WordPress和LAMP技能的需求量都在稳步低落，而React，Angular和Scala 等新型框架和措辞正在上升。
但是，职业生涯Dice总裁Bob Melk指出，这是一个不断变革的目标。
他说：“现在Java和Python真的很热，”他说，“五年之内，他们可能不会，什么编程措辞可能超过他们？韶光会见告，关键是要保持数据的顶部。
管理员走向灭亡
由于大量迁移到云端，职业生涯网站Indeed的副总裁Terence Chiu表示，由于涉及掩护IT根本架构的事情，例如网络工程师或系统管理员，上市趋势正不才滑。但是，不是完备消逝，一些管理职位正在从IT迁移到组织的其他领域。
他说：“以前，具有高需求的技能技能和专业知识的求职者紧张被雇用到IT部门。” “如今，传统的IT技能在各个部门都有需求，从工程和产品管理到商业智能乃至是设计。”
CompTIA的Stanger说，而不是潜伏在做事器机房，许多系统管理员可以在管理公司CRM履行的营销部门找到。但他补充说，IT管理员仍旧可以通过调度云移动性时期的技能来保持干系性。
他说：“通过做事级别的协议完成所有的事情，系统管理员的事情便是让云供应商的脚步开火。” “这意味着他们须要阅读条约的能力，理解后果，并将技能措辞转化为措辞业务经理将会明白。”
Melk说，对付想要保持可行性的网络管理员来说，须要加快云架构的速率。在黛丝的2017年调查中，网络和存储专家的薪水比任何其他IT职位的薪酬都要快，但只有那些精通云的人才会更快。
他说：“关于路由器和硬件的管理员必须将其角色从内部支配知识演化为基于云的，如果他们想要保持干系性，”他说。
Sungard可用性做事公司首席CTO架构师Todd Loeppke说，老式数据库管理员也是如此。
“数据库即做事最大限度地减少了每个IT商店拥有数据库管理员的需求，”他说。“数据库管理员仍旧须要，而不是那么多。如果我是Informix DBA在过去20年，没有兴趣学习如何使我的技能当代化，那么我明显地限定了我的选择。
令人难以置信的紧缩技能事情
其他一次热门的技能事情不会像萎缩一样去世亡。曾经是全职职业的角色已经成为技能组合的一部分，紧张是由于更繁芜的工具来简化和自动化。
Stanger表示，网站管理员，搜索引擎优化专家和社交媒体策略师有一次在公司的IT部门分三个事情。现在他们都是营销专业人士日常事情的一部分。
数据剖析现在也发生了类似的转变。每天，大数据有点小。
Robert Half Technology高等实行总监John Reed说：“两三年前，所有这些都是”大数据“。“我们再也听不到这个词了。现在只是数据。已经确定了策略并将其技能和仪表盘放在适当位置的公司不须要招募一大批大型数据工程师。“
虽然数据比以往任何时候都更主要，但用于理解和操纵数据的工具正在迅速改进。
“现在，大多数数据科学家都有博士学位，就像我一样，”Stack Overflow的Silge说。“在五到十年的韶光里，许多做我自己的人都会得到学士学位和更专业的培训。”
数学家大师也可以通过成为数据剖析师来扩大自己的职业生涯，Jim Isaak，IEEE打算机学会的前任主席，在DEC，IBM和英特尔事情超过30年的职业生涯。
“但每个领域都有一个窗口，”他指出。“数据剖析在本日爆炸式爆发，可能正在波涛彭湃。十年后，我相信技能会很主要，但你可能不会为同一家公司事情或者拥有相同的职位。“
本日很热门，来日诰日就冷了
现在，最热门的事情是面向开拓商，无论是前端，后端，移动还是全部堆栈，
但是由于人造智能的改进，这可能会相对较快地改变，东北大学硅谷区域院长PK Agarwal警告说，他为劳碌的专业人士供应商业，管理和技能方面的证书和学位课程。
Agarwal说：“如果我要看一个水晶球，那么2020年往后天下将不会须要尽可能多的编码器。” “百分之九十的编码正在采纳一些业务规范，并将其转换为打算机逻辑。机器学习和低端人工智能是非常成熟的。“
Isaak补充说，另一个很有可能降温的热点工程便是IoT工程师。现在，知道如何为嵌入式设备编写操作系统的技能职员有充足的机会。几年来，当物联网市场不可避免地摆脱时，他们可能不会。
他说：“八十年代的电脑还会发生什么事情[用IoT]。” “那么当时有数百种替代方案：辛克莱，辛劳的TRS 80等等。在几年之内，IBM和苹果两家公司都下了两个。我们会看到与IoT相同的东西。如果你想要在物联网的职业生涯，你会想要保持眼睛在水面上，看看未来的机会。“
学习或搅拌
Agarwal说，你最好的戒备创造自己陷入去世胡同的事情便是拥抱新技能，永久不要停滞学习。
“你可以连续重塑自己吗？”他说。“你可以把你所拥有的知识转移到下一代吗？终生学习是关键。“
Dice的Melk补充说，新的培训和技能开拓可以为技能专业人士打开一个可能的天下。
他说：“我们不相信在IT方面有这样一个”去世胡同“的事情。“但是事情一贯在变革，这对技能人才来说是一个真正的痛点，他们在大学期间学习的技能可能仍旧是干系的，但他们须要被刷新和扩展。”
否则，常日的建议适用：处理您的“软”沟通技巧。与发卖，营销和其他部门建立联系。得到更全面的组织知识，以是当高层管理职员决定采取什么技能时，他们先来找你。
Terry说，并不要将自己视为一个Java开拓职员，数据库管理员或界面设计师。
特里说：“纵然你可能有专门的技能，那波浪将会飞涨，新的浪潮将开始。” “如果你想在刀刃上，你须要成为你的思维更加多面手，它不再只是探求最快捷的办法从A点到达B点。”
科技不断发展; 如果你想避免发生职业去世胡同，你也须要。
