PHP照样测试技巧_阿里资深测试工程师带你理解开拓测试开拓和测试之间的差异

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是否直接产生效益？

测试开拓的核心职能仍旧是测试，测试开拓不属于开拓岗位。
开拓直接开拓一个产品，做的事情可以直接产生效益，测试开拓是验证产品是否符合需求，是否有 bug ，测试开拓的事情并未直接产出效益。

PHP照样测试技巧_阿里资深测试工程师带你理解开拓测试开拓和测试之间的差异

测试开拓具有测试履历，能闇练利用自动化测试工具，能对开源项目做二次开拓，能搭建平台，通过这些技能手段来提升测试效率，担保产品质量。

（图片来自网络侵删）

技能栈的广度和深度？

测试开拓的技能广度更好。
作为测试，测试根本知识必不可少，如测试类型、测试方法、测试用例编写方法等。
做 UI 自动化测试要学习自动化工具的利用、选择开拓措辞，也要理解前真个知识，如HTML、JavaScript 等。
开拓平平台须要理解的技能更多，前后端、中间件、数据库、运维等什么都要懂，同时还要理解产品，运营的知识。

开拓的技能深度更优。
开拓的技能栈确定只有，一样平常不会变革。
做后真个就会一贯做后端，而且专职做某个特定领域的后端，比如 Java 后端、Php后端。
做前真个开拓也不会干后真个事情，而是一贯深耕自己的专业领域，以是做开拓的技能都比较专精。

测试开拓技能广度好，并不是说不追求技能深度，测试开拓也会选择某个技能栈深入研究，比如自动化测试、持续集成等，很多测试开拓大牛也是某技能领域的专家。

开拓想要拥有更高的职业天花板，无非就两条路，一条是走管理，一条是走技能专家路线。
技能专家考虑的便是整体架构，是系统性的事情。
技能专家除了哀求技能深度，技能的广度也必不可少。

但实质上，测试开拓技能栈还是倾向于广度，开拓技能栈追求深度。

职业天花板？

我经历的几家公司，大部分公司测试开拓薪资水平比同级别开拓的要高。
但是要论职业的天花板谁更高？我的答案是，开拓。
开拓的事情更随意马虎出成果，能直接产生效益，更随意马虎受到领导赏识，得到提升。

好多大公司的技能卖力人也都开拓出身，也有很多著名互联网公司的创始人也都是开拓出身，比如：百度的李彦宏，字节的张一鸣，美团的王兴等。

那接下来明确一下简称吧，毕竟这几个名字太像了，中文随意马虎搞混。
软件开拓工程师（SWE）,测试开拓工程师(SWT),测试工程师（TE）。

1、SWE也须要做测试的事情，SWE须要编写测试驱动的设计、单元测试、参与构建各种大小规模的测试等（大略说开拓实在须要对自己的代码卖力，并不是很多人理解的代码写出来扔给SWT和TE去测）

2、SWT也是一个开拓者角色，只是事情重心在可测试性和通用测试根本框架上。
（SWT也要会写代码，代码哀求并不比开拓低，他们写代码的聚焦点是测试，PS：以字节为例，大部分的测开是技能序列，代码哀求和开拓同等，薪资也同等（当时宣讲会听的））

3、SWE和SWT不是仇敌（不是一个生产BUG，一个挑刺的），更多是互助伙伴，SWT写代码的目的是可以让SWE测试自己的功能。

4、TE把用户放在第一位来思考，组织整体质量的实践，剖析阐明测试运行结果，驱动测试实行，构建端到真个自动化测试。
（SWT和TE事情有很多交织，SWT更多是要构建测试框架，编写测试工具。
TE更多是脚本，测试用例，以及点点点........，以字节为例，TE对代码的哀求会相对较低，但是也须要写代码（宣讲会听的））

5、海内很多大厂的测开实在做的是测试的活，也要很多测开干的便是开拓的活，这些都取决于你的组，不是一概而论的。

6、SWT和TE对付知识广度的哀求会更高，SWE你大概只须要在一个角度仔细研讨就可以了，SWT和TE则须要你是“万能博士”，正如推举的那本书的作者所说，招一个好的SWT和TE每每比SWE还难

7、SWT的天花板大概相对SWE会低（毕竟海内的事实是SWT和TE做主程的很少），但是SWT越来越受重视是不争的事实，同时SWT的均匀报酬不低

你可能是一个SWT，如果你有以下的特色：

a.你编程时，会腼腆的想到还有很多单元测试用例没有完成。
随后，你又会考虑各种天生测试代码和验证的方法，而不是手工编写每个单元测试用例

b.看到编译器警告时会焦虑不安

c.当被哀求测试一个产品时，你会打开源码，开始思考须要仿照的东西

d.你心目中领导力是：建立一个伟大的底层单元测试框架，供所有人来利用，或者在测试做事器上每天数百万次的运行

e.当被问到产品是否可以上线时，你可能会说：所有的测试都通过了

你可能是一个TE，如果你有以下的特色：

a.你能在已有的代码段中快速找到缺点，迅速理解软件失落效的模式，但是并不关心从头编写代码或者做修正

b.你更乐意到一些开源网站上去阅读别人的源码